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Sansanの
人・組織・カルチャーを
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中途入社

デザインで事業の成長をけん引する。Sansanのプロダクトデザイン組織の魅力とは

Sansan株式会社が考える「良いプロダクトデザイン」の定義とは、デザイナーに求めるものとはなにか。 VPoPでもありプロダクトデザイン組織を統括する西場正浩と、リードデザイナーの荻野真人に話を聞きました。

データを基にPDCAを回し、目標を達成する。Sansanのインサイドセールス

Sansan株式会社でインサイドセールスとして勤務している田口梨沙、太田雄己に具体的な業務や日々どのような目標に向き合っているかについて聞きました。

探究心を持ってセキュリティを守り抜く。「わかりやすい正解」が無い領域に新たな道をつくる

Sansan株式会社で情報セキュリティ部門に所属する松田健にインタビューをしました。セキュリティエンジニアたちのなかでも特に「スキルが高い」と一目置かれているのがSOC(Security Operation Centerの略)チームの松田に働く魅力を聞きました。

アプリ開発とQAエンジニアの経験を強みに、事業成長を支えるセキュリティをリード

Sansan株式会社で情報セキュリティ部門に所属する黒澤綾香にインタビューをしました。エンジニアとして多様な経験を積んできた黒澤が、今セキュリティ部門で感じている業務のやりがい、そして今後の展望に聞きました。

プレーヤーからマネジャーへ。Sansan営業マネジャーが、今もチャレンジを続ける理由

Sansan株式会社で、フィールドセールスとしてチャレンジを続ける江口のインタビューです。プレーヤーとして活躍後マネジャーへ昇格した彼に、そのキャリアを選択した理由や面白さを聞きました。成長を見守ってきた杉本とともに語ります。

審査部門ではなく、ビジネスの強力な伴走者。クリエイティブな法務とは

Sansan株式会社で法務の機能と組織を立ち上げた池上光一にインタビューをしました。創造力を兼ね備えた法務のプロフェッショナル、池上が思うクリエイティブな法務とは。

スキルとコミュニケーションで入社後の活躍を支援。Sansanの配属後研修

Sansan株式会社で入社後に行っているオンボーディングについてのインタビューです。今回はインサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスのメンバーに聞きました。

本質を追求し続けるコミュニケーションデザイナーの仕事

Sansan株式会社でコミュニケーションデザインに向き合う社員インタビューです。採用候補者のより良い体験を生み出すためなら未知の体験もいとわない、そんな意気込みで「デザイン」の枠の越えて活動する二人にクリエイターとして採用活動に介在する意味、そ…

障がい者がやりがいを持って働ける環境を。 Sansanの事業成長を支える多様性とは

Sansan株式会社が2014年から注力している障がい者の採用担当者が、これまでの取り組みと大切にしているスタンスを語ります。

ともに道を切り拓き、顧客とSansanをリードする インサイドセールスとフィールドセールスの連携の形

Sansan株式会社のインサイドセールスとフィールドセールスは、想像を超えた未来へと顧客をリードするために、アポイントメントから受注までのストーリーをともに描きます。本記事は2人のメンバーに、阿吽の呼吸とも言える連携の形をどのように築いてきたのか…

情報セキュリティ部長が描く、Sansanのセキュリティ・バイ・デザイン構想

この記事では、Sansan株式会社の情報セキュリティ部竹脇が、部長として目指す世界や、乗り越えようとしている壁について具体的に語っています。

仕事を本気で楽しむ仲間と事業を作る、かけがえのない経験

この記事では大手総合商社に新卒入社した後に、ベンチャー企業のフェーズにあったSansan株式会社に入社を決意した社員にインタビューをしています。

プロダクトはUXデザインがすべて。「Sansan」のユーザビリティーに徹底的にこだわる

Sansan株式会社のプロダクトマネジャーのインタビュー記事です。UXデザインの追求が現在のSansanに必要不可欠と語る、VPoPの西場正浩と、さまざまなプロダクトを手がけて現在SansanのPdMをになっている川瀬に話を聞きました。

Sansanのカスタマーサクセスは企業変革コンサルで顧客を成功に導く

Sansan株式会社のカスタマーサクセス部長の児玉悠子と部の設立時から所属する渡邊卓也両名に現在取り組んでいる新たな目標や課題解決、そして求めている人材についてインタビューしました。

強固な基盤と力強いベンチャースピリット Sansanカルチャーの魅力とは

Sansan株式会社でセールスディベロップメント部の部長を務める原田へのインタビュー記事です。入社後に感じた、Sansanの強みであるカルチャーについて語っています。

失敗を恐れないマインドとゼロから売る営業力。キャリアの幅を広げる経験が得られる

このインタビューはSansan株式会社へ転職した理由や想いを根掘り葉掘り聞く企画です。今回話しを聞いたのは、大手人材系企業からSansan株式会社へ転職した営業社員です。

入社1年で目標売上354%達成。最速で突き抜ける営業の秘訣

Sansan株式会社のプロダクトの一つである、インボイス管理サービス「Bill One」で圧倒的な成果を出し、社内表彰制度で受賞を収めた営業メンバーのインタビューです。

言葉に魂を乗せる。起業経験者が感じたSansanの強さの源泉とは

本記事は、SaaS企業を起業し経営したのち、Sansanで契約DXサービス「Contract One」のPdM、そしてグループ会社の言語理解研究所のCRO(Chief Revenue Officer)を務める尾花と人事戦略を統括するCHRO大間の対談です。

さまざまなキャリアを持つ人材が活躍。Sansan営業ならではの教育体制と部門連携で事業成長をリード

今回は営業部門に焦点を当て、インサイドセールスを担うセールスディベロップメント部の部長と、フィールドセールスを担うSMB営業部の部長に話を聞きました。Sansanの営業部門のカルチャーや、今のフェーズだからこそ得られる経験、活躍できる人物像について…

正確かつスピーディーなデータ化を極める。エンジニアのスキルが広く深く身につくDigitization部の環境

Sansan株式会社が提供するプロダクトの根幹の価値を生み出しているDigitization部エンジニア三名の座談会です。「正しく早く低コスト」を極めるためにさまざまなアプローチをする彼らに、Sansanに入社したきっかけから現在の挑戦について聞きました。

部門を越えて本音で話す。Sansanの研究開発が商品化につながる理由

Sansanの研究開発部は、その成果をうまくプロダクトにつなげています。企業の研究開発が成果を商品化・事業化につなげることはとても難しいと言われる中、なぜSansanではそれが実現できているのでしょうか。

入社後のホンネ[Sansan事業部 セールスディベロップメント部 井原 淳希]

Sansan株式会社でインサイドセールス業務に従事する社員のインタビュー記事です。

導入に向けた精緻なストーリーづくりで成長する、Sansanの戦略的フィールドセールス

「Sansanのフィールドセールスではどんな成長ができて、どんなキャリアが広がりますか?」 本記事ではこの問いをテーマに、人材業界で営業の経験を積んだ後Sansan株式会社にジョインした亀村に話を聞きました。Sansanのフィールドセールスで得た経験とこれま…

最高の仲間たちとの出会いから生み出したSansan初のフィンテック事業

法人営業の責任者を経て、子会社の設立や、事業開発アライアンス全般を統括後、Sansan株式会社に中途入社し、現在はインボイス管理サービスBill One事業部で事業開発を担当する鷹嘴と、Sansan株式会社でCHROを担う大間の対談です。

受注から活用、事業成長のストーリーまで考える。Sansanならではのインサイドセールス

Sansanのインサイドセールスは「商談をつくるためのアポイントメントを取る役割」というイメージを覆します。 実はとても奥深く、やればやるほど面白みが増すポジションです。この記事では、営業を経験した後Sansan株式会社に転職し、インサイドセールスの仕…

入社後のホンネ[Sansan事業部 セールスディベロップメント部 八木 耀]

この記事では、インサイドセールスを行うSansanのセールスディベロップメント部の社員に、入社後に感じたことや現在取り組んでいることをインタビューしています。

力強く事業を牽引するリーダーになりたい。世界で戦ってきた女性経営者の新たな挑戦

この記事では、外資大手ITベンダー、日系スタートアップのCOOを経てSansan株式会社に転職した、川元 久海子と人事戦略を統括するCHRO大間 祐太の対談です。

全国で当たり前にSansanが使われる世界を目指して。前例にとらわれない挑戦を続ける西日本営業部

この記事では、Sansan株式会社の西日本エリアを統括するSansan事業部西日本営業部のマネジャー2名に他営業部との違いや特徴を詳しく聞いています。

大手広告会社から19年目の転身。経験したことのない業界で非連続な成長に挑戦

組織を急拡大しているSansanでは、近年、起業経験者や大手企業で幹部として活躍していた人材が数多くジョインしています。さまざまなバックグラウンドを持つ彼らが、そのキャリアの過程で今なぜSansanを選んだのか。そしてどのような仕事に向き合っているの…

New encounters, new opportunities/新たな出会い、新たなチャンス

セブに開設した「Sansan Global Development Center」。その第一号社員として現地チームの立ち上げや採用活動に携わるエドワードさんに入社への想いや、やりがいなどを聞きました。全編英語の記事ですが、Sansanのグローバル展開の様子を垣間見ることができ…

成長する組織でポテンシャルを解き放つ。エリア営業ならではの仕事の醍醐味とは

名古屋市にある中部支店を立ち上げた酒井と、同支店でBill One事業部の立ち上げに向き合う谷口のインタビューです。

急拡大する組織のIT課題を攻めの姿勢で解決する。DevOpsエンジニアから転身したコーポレートエンジニアの挑戦

Sansan株式会社のコーポレートシステム部(CorpS)の部長である、三浦が直近入社した青松にインタビュー。DevOpsエンジニア、データエンジニア、バックエンドエンジニアから転職してコーポレートエンジニアへ転身した理由を探ります。

部門連携を強い推進力に変えるSansanのマーケティング活動

Sansan株式会社のマーケティング活動に深く関わる3人のSansanとの出会い、マーケティング部門の規模や役割といった基本的な情報から現在向き合っていることなど、詳しく話を聞きました。

社内コミュニケーションを促進する「Know Me」が進化

Sansan株式会社の社員数1217人に対し、年間の利用回数が1419回と、非常に良く利用されている当社の代表的な社内コミュニケーション促進施策「Know Me」。社員数の増加によって多様化するこの施策を紹介します。

メンバーに向き合い成果を最大化する。Sansanのマネジャーが語る難しさとやりがい

Sansan株式会社のインサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスという異なる職種の3人のマネジャーにリーダーシップについてインタビューしました。組織の成果を最大化するためにマネジメントに向き合う、三者三様の仕事への情熱とは。それぞ…

入社後のホンネ[技術本部 Sansan Engineering Unit YUMIグループ 早川 弘通]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当連載企画。福岡支店での開発や、これまでとは異なる種類の開発に不安を感じていた早川のエンジニアリングにおける変化や、現在のSansanのイメージについて聞きました。 今…

入社後のホンネ[技術本部 Digitization部 データ化グループ 瀧口 賢治]

2023/04/URL スラッグ 入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当連載企画。名刺や請求書と比較して難易度が高い契約書のデータ化に向き合う瀧口は、いま具体的にどのようなことにチャレンジしているのでしょうか。…

入社後のホンネ[技術本部 Digitization部 Bill One Entryグループ 秋山 雅之]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当連載企画。スモールチームで、Sansan株式会社の根幹を担っているDigitization部だから実現できることについて秋山に聞きました。 一見すると解決不可能な問題を解いていく…

入社後のホンネ[技術本部 情報セキュリティ部 情報セキュリティマネジメントグループ 黒柳 俊晴]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当連載企画。周りとの年齢差を心配していた黒柳が、Sansanライフの中でどのように打ち解けていったのかインタビューしました。 議論できる仲間が増え会社への貢献を実感 現…

Sansanは他のどの企業よりも、解いている課題が明確だった。

初出:Sansan Engineering(2021.6.1)技術本部Sansan Engineering Unit Architectureグループの基盤チームで、アプリケーション基盤全体の改善に携わる加畑博也。彼は業務において「課題を正しく定義できているか」「適切な課題を解いているか」を非常に大切に…

SMB領域の営業にこだわり続け、日本経済を支える中小企業からイノベーションを生み出す

Sansan株式会社で中小企業向けの営業を行うSMB営業部の早川友樹にインタビューを行いました。「Sansanに入るために自分の今までのキャリアがあった」と語る早川の、中小企業に対する熱い思いやSMB営業ならではのやりがいについて聞きました。

入社後のホンネ[技術本部 Quality Assuranceグループ 原田 温]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当連載企画。今回取材したのはQuality Assuranceグループに所属する原田です。Sansanでプロダクトの品質管理に向き合う中で自身に起きた変化についてインタビューしました。…

最速で飛躍的に成長させる。事業をリードするBill One営業の姿とは

Sansan株式会社のBill One営業部副部長の深井 亮と、シニアマネジャーの山浦 雄生にインタビューをしました。急拡大する請求書受領サービス市場において、Bill Oneはどんなポジションにあり、何を課題と捉えているのか。そして、所属するメンバーたちが日々…

入社後のホンネ[技術本部 コーポレートシステム部 Applicationグループ 後藤 修一]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当連載企画。今回取材したのはコーポレートシステム部に所属する後藤です。入社後すぐに大きなプロジェクトを担当したことで体験した、前職との大きな違いとは? リモート環…

自問自答を繰り返し、強みを糧に。自分を認め、トップセールスに

Sansan株式会社のビジネス統括本部西日本営業部に所属する三澤龍朗にインタビューを行いました。自分の営業に自信が持てず苦労した入社当時から、半年でトップセールスをたたき出すまでに成長。どのように自分の考え方、行動を変えていったのか、そのプロセ…

入社後のホンネ[技術本部 Mobile Application グループ 鎌田 峻輔]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当企画。Mobile Applicationグループの鎌田に入社前後での印象の変化についてインタビューしました。 入社前に抱いていた不安がみるみるうちに取り払われていった 現在どん…

「Sansanプロダクト」という強い武器をどう使うかが営業の介在価値

Sansan株式会社のビジネス統括本部 西日本営業部でエンタープライズ企業向けのセールスを担う江口 佑介にインタビューを行いました。コロナ禍で転職を決めた江口が、Sansan株式会社の特徴だと感じたカルチャーや職場の環境について、また営業として活躍する…

入社後のホンネ[技術本部 データ戦略部 Infrastructureグループ 渡邉 友]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanのエンジニアライフについてホンネを聞き出す当企画。扱うプロダクトの変化に不安を感じていた渡邉が、Sansanに入社後どのようにキャッチアップしていったのかインタビューしました。 自社プロダクトを大事…

入社後のホンネ[技術本部 コーポレートシステム部 宮澤 和広]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanライフについてホンネを聞き出す当企画。コーポレートシステム部の宮澤に、Sansanに入社したことで自身に起きたキャリアの変化についてインタビューしました。 高い心理的安全性のある組織 現在どんな業務…

入社後のホンネ[技術本部 Digitization部 データ化グループ 高田 理功]

入社から少し時間が経ったメンバーに、現在のSansanのエンジニアライフについてホンネを聞き出す当企画。今回はDigitization部に所属している高田に、Sansanに入社したことで見えてきた特徴や前職との違いについて聞いてみました。 強みを活かす エンジニア…